Troubles du neuro-développement chez le petit enfant :

Repérer et Agir

Date : A la demande

Durée : 12 H

 

Construire sa résilience émotionnelle

Objectifs

  • Connaitre les différents troubles développementaux
  • Repérer au quotidien les signes des troubles du développement
  • Orienter vers les professionnels
  • Aménager son accueil et intervention

Plan de la formation

  • Définition des troubles neurodéveloppementaux
  •  Les signes à repérer et à interpréter
  • Les TSA (Les Troubles du Spectre de l’autisme) signes et aménagements
  • Les Troubles des apprentissages (TSAp / ex-DYS) dont le Trouble spécifique de la coordination
  • Le Trouble du développement intellectuel
  • Le TDAH (Trouble du Déficit de l’Attention avec ou sans Hyperactivité
  • Les autres troubles associés ( troubles sensoriels, TOP…)

Public cible

  • Personnel éducatif pour jeunes enfants
  • Personnel éducatif pour enfants scolarisés
  • Assistants parentaux
  • Personnel dirigeant de structure pour enfant

Tarif

  • Professionnel : 500€
  • Particulier : 399€

Document remis

  • Attestation de présence
formatrice Hajnalka

Laurélia

Consultante parentale et formatrice, spécialisée dans les difficultés de développement de l’enfant (autisme, déficit d’attention, hyperactivité), aux difficultés de comportement et aux difficultés émotionnelles.

J’accompagne les parents et les professionnels pour leur permettre de comprendre au mieux ces enfants mais aussi les enfants pour développer leur plein potentiel.

 

Témoignages

Vous avez participé à cette formation ?
N’hésitez pas à laisser un commentaire ci-dessous.
Pour toute question, vous pouvez directement nous contacter.

0 commentaires

Soumettre un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Translate »

Téléchargez notre dernier livre blanc sur les serious games

Cadeau de bienvenue ! Un livre blanc exclusif pour toute inscription à notre newsletter. Ce livre blanc aborde le vif intérêt des serious games pour développer vos compétences ou celles de vos salariés. Vous y retrouverez les définitions des concepts phares, les soft skills et autres compétences à développer ainsi que leur application.

Merci pour votre inscription, vous pouvez dorénavant télécharger le livre blanc